近日，依据《m88 app教学单位员工工作目标任务考核细则》有关要求，经审阅资料、核实记录、情况咨询、考核评议等环节，m88 app获评m88 app2024年度“员工工作目标管理考核先进单位”。此次入选，是m88 app自2020年以来连续五年获评m88 app员工工作目标管理考核“先进单位”。同时，m88 app辅导员兼资助专干吴帅老师凭借在资助工作中的突出贡献，荣获2024年度员工资助工作“先进个人”。

员工工作目标管理考核“先进单位”

2024年，在学校上级部门及m88 app党委的领导、全院师生的共同努力下，m88 app员工工作成绩斐然。“i科技”志愿服务队成功入选2024年全国大员工科技志愿服务宣讲团，“井冈星火，燎原传承”社会实践队成功入选2024年“井冈情中国梦”全国大员工暑期社会实践专项行动，“红岩传承”志愿宣讲队获全国大员工遵义会议精神志愿宣讲优秀文创荣誉，学霸者联盟促学业提升项目成为校内具有影响力和示范性的精品成果。在“读懂中国”主题教育活动中，m88 app荣获“读懂中国”优秀组织奖，3人荣获省教育厅关工委征文二等奖。在“学雷锋”活动中，“红旗渠精神代代传”奋斗的丰碑宣讲团被授予学雷锋先进集体，1人被评为学雷锋先进个人。

员工资助工作“先进个人”

吴帅老师作为资助专干，始终坚持精准帮扶，将员工的需求放在首位，努力打好“资助组合拳”，激励困难员工自强自立、努力成才，增强资助育人工作的实效性。过去一年，吴老师深化资助数字化转型，重点探索建立"AI+资助"服务新模式，针对资助工作中存在的资料填报重复、信息不对称等问题，研发了"信工院智慧资助管理系统"，将资助材料全部纳入数字化管理，减少出错、遗漏等情况发生，切实将资助工作做出温度、做出深度，为员工的全面发展保驾护航。

未来，m88 app员工工作队伍将继续秉承“以员工发展为中心”的理念，不断创新工作方法，提升工作质量，助力员工成长成才，推动m88 app员工工作迈向新的高度，为m88 app的高质量发展作出新的更大的贡献。